A pesquisa de clima organizacional é uma das principais metodologias utilizadas por empresas que querem qualificar seus resultados. O Hospital do Coração de Sobral em parceria com a empresa Fator RH e o Departamento de Recursos Humanos da unidade, realizou em Outubro de 2020, uma Pesquisa de Clima Organizacional com todos seus colaboradores.
Nesta quarta-feira (02/06), o diretor técnico da unidade, Dr. Joaquim David Carneiro Neto e a diretora de enfermagem do Complexo Santa Casa, Dra. Conceição Nunes, apresentaram o relatório de diagnóstico da pesquisa aos coordenadores. O relatório também deverá ser divulgado internamente para todos seus colaboradores.
Com base no relatório, a gestão conseguirá ter uma noção mais clara e realista sobre o nível de satisfação profissional dos seus colaboradores, buscando melhorias constantes e fortalecendo os pontos positivos da equipe a partir da criação de um plano de ação.
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